#CAREERS

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Du möchtest am gesamten Produktlebenszyklus von innovativen Ladesystemen mitwirken?
Dich begeistert nicht nur die Technik, sondern auch die Entwicklung hinter einem Produkt?
Du bist ein echtes Multitalent bei der internen und externen Betreuung Deiner Produktpalette?
Du bist ein echter Tausendsassa?

Dann bewirb Dich bei uns als

Produktmanager (m/w/d) - Innovative Ladesysteme

• Produktstrategie und Planung:
  • Entwicklung und Definition der Produktvision und -strategie
  • Erstellung von Roadmaps, um die langfristige Planung und Zielsetzung zu unterstützen
  • Marktforschung und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation von Trends und Chancen am Markt 
• Produktentwicklung:
  • Definition von Produktanforderungen in Abstimmung mit der technischen Entwicklung
  • Erstellung und Pflege von Product-Backlogs und Anforderungsspezifikationen
  • Priorisierung von Features und Aufgaben basierend auf Marktanforderungen und Unternehmenszielen 
• Produkt-Markteinführung:
  • Planung und Durchführung von Produkteinführungen und -releases
  • Entwicklung von Marketingstrategien und -materialien in Zusammenarbeit mit dem Marketingteam
  • Schulung des Vertriebs- und Supportteams zu neuen Features und Produkten
• Kunden- und Stakeholder-Management:
  • Kommunikation mit Kunden und Stakeholdern
  • Aufbau und Pflege von Beziehungen zu wichtigen Kunden und Partnern
  • Sicherstellung der Umsetzung von Kundenanforderungen
• Performance-Analyse und Optimierung
  • Überwachung und Analyse der Produktleistung anhand von messbaren Ergebnissen
  • Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen

• Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mit technischer Vertiefung (bspw. Wirtschaftsingenieurwesen, technische BWL) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung 
• Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement von innovativen Elektronikprodukten
• Breit aufgestelltes Wissen von der Produktentwicklung bis hin zur Performance-Analyse von bestehenden Produkten
• Hohes Maß an strategischem Denken, technischem Verständnis und Marktwissen
• Natürliche Neugier und selbstbewusstes Auftreten
• Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Abwechslungsreiche Aufgaben in unbefristeter Festanstellung 
• Mobiles Arbeiten (abhängig von der Projektphase) 
• Flexibles Arbeiten durch unser Gleitzeitmodell 
• Erfolgreicher Start mit unserem Onboarding- und Patenprogramm 
• Individuelle Weiterentwicklung durch vielfältige Angebote
• Teamevents, Geburtstags-frei und vieles mehr.  

Dein Ansprechpartner

Sven Lehmann   Recruiter